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(Mainland China)
Megavation International (HK) Company Limited
Megavation International (HK) Company Limited
Rangliste:
Lieferantenbewertung:
Land / Region:
China
Reaktionszeit:
48–72 h
Geschäftstyp:
Hersteller
Jahre mit Global Sources:
1 jahr
Exportmärkte:
Westeuropa, Nordamerika
1 jahr
Unternehmensprofil
Firmenüberblick
Export von Home-Audio-Produkten in die EU und die US-Märkte
200 Facharbeiter | 3.000 qm Fabrik | BSCI-und ISO 9001-zertifiziertes Unternehmen
Ein BSCI-und ISO 9001-zertifiziertes Unternehmen
MegaVation ist ein BSCI-und ISO 9001-zertifiziertes Unternehmen mit Sitz in Gaozhou, China, das von hochmodernen Design-und Produktions anlagen unterstützt wird. Wir bieten jetzt eine vollständige Palette von Produkten und Dienstleistungen an, darunter Home-Audio-Produktlinien und Outdoor-Modelle mit IP44-, IP65-und IP67-Bewertungen sowie Internet-/DAB-CD-Mikros ysteme, tragbare Radio lautsprecher, Sound bars, TWS-Bluetooth-Lautsprecher, Wecker radios, Multimedia-Lautsprecher, Schallplatten-Plattenspieler, Notfall radios, Party-/Karaoke-Lautsprechers ysteme und funktions fähige Beleuchtungs produkte. Wir bieten auch eine vollständige Zertifizierung für Ziel märkte wie CE, ETL, Digital Tick, Cyber security und ASA, während unsere Produkt angebote verschiedene Oberflächen abdecken, darunter Echtholz, MDF, Aluminium legierung, Stoff, Silikon, Kunststoff und Überformen, um verschiedene Bedürfnisse zu erfüllen.
Unsere Mission
Unsere Mission bei MegaVation ist es, Produkte und Errungenschaften zu schaffen, die zu einer besseren Lebens qualität beitragen und bei jedem ein Glücksgefühl hervorrufen.
Unsere Vorteile
- Integrität: MegaVation behält einen Geist der Integrität und Professional ität bei, wie wir unseren Kunden dienen, mit unseren Geschäfts partnern zusammenarbeiten und neue Technologien entwickeln.
- Innovation: MegaVation verfolgt unendliche Möglichkeiten und Kreativität und entwickelt ständig unsere Produkte, Technologien und Geschäfts lösungen, um den größten Nutzen für unsere Kunden zu schaffen.
- Exzellenz: MegaVation ist bestrebt, bei jeder Aufgabe hervorragende Leistungen zu erbringen, um sicher zustellen, dass wir unsere Mission erfolgreich erfüllen.
Erkundigen Sie sich jetzt
Erreichen Sie uns, wenn die Produkte, die Sie gefunden haben, Ihre Erwartungen einfach nicht erfüllen können, wenn andere Lieferanten nicht zu Ihrem Budget passen oder wenn gewöhnliche Produkte Sie nicht inspirieren können. Über unsere gut organisierten Produktions anlagen hinaus zeichnen wir uns durch unsere starken Fähigkeiten im ID-Design, exklusives Know-how im Bereich Produktent wicklung stech nik, ausgeklügeltes Supply Chain Management und fortschritt liche Implementierung der Produktions automatisierung aus. Wir sind spezial isiert auf die Bereitstellung hochwertiger, benutzer freundlicher Unterhaltung elektronik für OEM/ODM-Partner, Wiederverkäufer und Endbenutzer. Einige unserer Geschäfts partner sind PURE, PINELL, LIDL, ALDI, MEDION, PENNY, CROSLEY und mehr.
Grundlegende Informationen
Gesamtkapitalisierung
US $5.000.000 bis 5.999.999
Jahr der Gründung
2014
Mitarbeiter insgesamt
150 bis 199
Unternehmenszertifikat
NA
Produktzertifikat
NA
Geschäftstyp
Handelskapazitäten
Jährlicher Gesamtumsatz
US $3.000.000 bis 3.999.999
Exportprozentsatz
100 Prozent
OEM-Service
Yes
Kleine Bestellungen akzeptiert
Yes
Markennamen
NA
Zahlungsbedingungen
T/T transfer
Wichtigste Wettbewerbsvorteile
Erfahrene F & E-Abteilung, ODM (Original Design & Fertigung), OEM-Fähigkeit, Zuverlässigkeit
Sonstige Wettbewerbsvorteile
NA
Großkunde
NA
Exportmärkte
Details zur Unternehmensregistrierung
Eingetragenes Unternehmen
高州市运华电子厂
Registrierungsnummer
92440981MA566RPU2X
Adresse der Unternehmensregistrierung
高州市云潭镇源兴木业厂区陈华房屋
* In China werden Firmennamen und Adressen nur in chinesischer Sprache registriert.
Prod.-Kapazität
Fabrikangaben
Fabrikgröße
3000 Quadratmeter
Anzahl der Produktionslinien
NA
Anzahl der Produktionsmitarbeiter
150 bis 199
Anzahl der QC-Mitarbeiter
20 bis 29
Jahr der Gründung
2014
Anzahl der F&E-Mitarbeiter
10 bis 19
Adresse
Building B, No.1, Yunhua Road, South Industrial Zone, Yuntan Town, Gaozhou, Guangdong, China
Sonstige Produktionskapazität
Verwendete Materialien/Komponenten
Wir verwenden sowohl lokale als auch importierte Materialien. Alle Materialien entsprechen den chemischen und Sicherheits anforderungen verwandter Märkte.
Maschinenpark/Produktionsprozess
Unsere Produktions anlagen stellen sicher, dass unsere Produkte von guter Qualität sind. Mit unseren Einrichtungen zur Herstellung von Funkgeräten und zur Herstellung von Bluetooth-Lautsprechern bieten wir unseren Kunden hervorragende Produkte wie einen Audio-Sweep-Generator, einen Audio-Generator, eine vertrauliche Abhör maschine, einen Spannungs tester und eine automatische Produktions ausrüstung.
Standortvorteile
Megvation ist ein BSCI-/ISO 9001-zertifiziertes Unternehmen in Gaozhou, China, das modernste Design-und Produktions anlagen nutzt. Wir bieten jetzt eine vollständige Palette von Produkten und Dienstleistungen an, einschl ießlich Home-Audio-Produkten.
Qual.-Kontrolle
Sonstige Qualitätskontrolle
Informationen zur Abteilung Qualitätskontrolle/Technische Unterstützung
Unsere QC-Abteilung ist ver antwort lich für die Überprüfung der Sicherheit und Qualität unserer Radios, Bluetooth-Produkte sowie derjenigen, die für Kunden in Massen produktion hergestellt werden.
Verfahren zur Qualitätskontrolle
Alle Experten im QC-Team, die sich in ihren jeweiligen Produkt zuweisungen befinden, überprüfen die Qualität in jedem Produktions schritt, von den eingehenden Rohstoffen bis zum fertigen Produkt.
Herkunft der Materialien und Komponenten
Wir bekommen auch Elektronik zubehör und Komponenten in unserem Staat. Unsere Materialien sind 20% importiert und 80% lokal.
Zusätzliche Informationen zum Qualitätskontrollverfahren
Wir sind stolz darauf, unseren Kunden mitteilen zu können, dass die ISO 9001-Zertifizierung vom China Certificat ion Center beantragt wird.
F&E-Fähigkeit
Sonstige F&E-Fähigkeiten
Verwendete Maschinen und Ausrüstungen
CNC-Prüfmaschine, CNC-Kunststoff form maschine
Patente und Copyrights
Unsere Radios und Bluetooth-Lautsprecher sind meist Original-Designs.
Auszeichnungen und andere Anerkennungen
Unsere Produkte haben die CE-Zertifizierung erhalten.
Standort der Einrichtungen
Building B, No.1, Yunhua Road, South Industrial Zone, Yuntan Town, Gaozhou City, Guangdong, China.
Verfahren und Praktiken
Möglicher weise erleben Sie jemals einen schmerzhaften Prozess bei der Entwicklung eines neuen Produkts, bei der Bewältigung eines Kopfschmerz problems, eine PDS dauert ewig, über das Budget mitten in einer Entwicklung usw. Aber es wird zu einem überraschend angenehmen Gefühl verdreht, nachdem Sie ein Projekt mit MegaVation durchlaufen haben.
Die meisten Lieferanten sagen Ihnen, dass sie viele Ingenieure im F & E-Team, ISO9001-Zertifizierung usw. haben, während das MegaVation-Forschungs-und Entwicklungs team mehr liefert:
-Geben Sie jeden Cent an der Spitze des Messers aus, nachdem Sie Dutzende verschiedener Ansätze erkundet haben
-Optimierung der Engineering-Lösung
-Kontinuierliche Verbesserung der geschlossenen Schleife
-Optimierung der Akustik technik
Profil der Unternehmensregistrierung
by SGS
Die nachstehenden Lieferanteninformation wurden von den zuständigen Behörden im Land des Lieferanten eingeholt und können ohne vorherige Ankündigung geändert werden. Die Verfahren zur Verifizierung des Unternehmensregistrierungsprofils wurden durchgeführt von SGS, einer externen Kreditauskunftei
Haftungsausschluss lesenEingetragene Adresse
Chen Hua's House in Yuanxing Wood Industry Factory Area, Yuntan Town, Gaozhou City
Gründungsdatum
2021/03/31
Rechtsform
Individual-owned Business
Unternehmensstatus
Live
Registrierungsstelle
Market Supervision Administration of Gaozhou Municipality
Registrierungs-Nr.
92440981MA566RPU2X
Genehmigtes Kapital
NA
Eingezahltes Kapital
NA
Import- und Exportlizenz
No
Gesetzlicher Vertreter
Chen Hua
Geschäftsumfang
Manufacturing of electronic components.
Ablauf der Geschäftsgenehmigung
Aktionäre
Chen Hua
Verhaltenskodex
Chancengleichheit bei der Beschäftigung/Nichtdiskriminierung
Wir glauben, dass alle Beschäftigung bedingungen auf der Fähigkeit einer Person beruhen sollten, die Arbeit zu erledigen, und nicht auf der Grundlage persönlicher Merkmale oder Überzeugungen. Wir bieten Mitarbeitern ein Arbeits umfeld, das frei von Diskriminierung, Belästigung, Einschüchterung oder Zwang ist, die sich direkt oder indirekt auf Rasse, Religion, sexuelle Orientierung, politische Meinung oder Behinderung beziehen.
Richtlinie zu Zwangsarbeit
Wir verwenden keine Gefängnis-, Sklaven-, Indentured-oder Zwangs arbeit bei der Herstellung unserer Produkte.
Richtlinie zu Kinderarbeit
Wir verwenden keine Kinderarbeit bei der Herstellung eines Produkts. Wir beschäftigen keine Person unter 15 Jahren (oder 14 Jahren, sofern das örtliche Recht dies zulässt) oder das Alter, in dem die Schul pflicht beendet ist, je nachdem, welcher Wert höher ist.
Richtlinie zu Arbeitszeiten
Wir halten angemessene Arbeitszeiten der Mitarbeiter aufrecht, basierend auf den Grenzen der regulären und Überstunden, die nach den örtlichen Gesetzen zulässig sind, oder wenn die örtlichen Gesetze die Arbeitszeit, die reguläre Arbeitswoche, nicht einschränken. Überstunden werden bei Bedarf nach örtlichem Recht vollständig oder zu einem Satz entschädigt, der mindestens dem regulären Stunden entschädigung ssatz entspricht, wenn kein gesetzlich vor geschriebener Prämien satz vorliegt. Den Mitarbeitern werden angemessene freie Tage (mindestens ein Tag frei pro Zeitraum von sieben Tagen) und Urlaubs privilegien gewährt.
Richtlinie zu Nötigung und Belästigung
Wir erkennen den Wert unserer Mitarbeiter an und behandeln jeden Mitarbeiter mit Würde und Respekt. Wir wenden keine grausamen und ungewöhnlichen Disziplinar praktiken wie Andro hung von Gewalt oder anderen Formen von körperlicher, sexueller, psychischer oder verbaler Belästigung oder Missbrauch an.
Richtlinie zur Entschädigung
Wir entschädigen unsere Mitarbeiter angemessen, indem wir alle geltenden Gesetze einhalten, einschl ießlich Mindestlohn gesetze oder den vorherrschen den lokalen Branchen lohn, je nachdem, welcher Wert höher ist.
Richtlinie zu Gesundheit und Sicherheit
Wir sorgen für eine sichere, saubere und gesunde Umwelt in Übereinstimmung mit allen geltenden Gesetzen und Vorschriften. Wir bieten angemessene medizinische Einrichtungen, saubere Toiletten, angemessenen Zugang zu Trinkwasser, gut beleuchtete und belüftete Arbeits plätze sowie Schutz vor gefährlichen Materialien oder Bedingungen. In allen Wohnungen, die wir unseren Mitarbeitern zur Verfügung stellen, gelten die gleichen Gesundheits-und Sicherheits standards.
Richtlinie zum Schutz der Umwelt
Wir glauben, dass es unsere Pflicht ist, die Umwelt zu schützen, und wir tun dies, indem wir alle geltenden Umwelt gesetze und-vorschriften einhalten.
Richtlinie zu sensiblen Transaktionen
Es ist unsere Politik, Mitarbeitern zu verbieten, sensible Transaktionen zu tätigen-Geschäfts beziehungen, die im Allgemeinen als illegal, unmoralisch, unethisch oder als nachteilig für die Integrität des Unternehmens angesehen werden. Diese Transaktionen erfolgen normaler weise in Form von Bestechung geldern, Rückschlägen, Geschenken von erheblichem Wert oder Auszahlungen, die eine Entscheidung, die das Geschäft eines Unternehmens oder den persönlichen Vorteil einer Person beeinflusst, günstig beeinflussen.
Richtlinie zur Bestechung im Geschäftsverkehr
Wir verbieten Mitarbeitern, direkt oder indirekt etwas Wertvolles zu erhalten, als Gegenleistung für die Nutzung oder Zustimmung zur Nutzung ihrer Position zum Nutzen dieser anderen Person. In ähnlicher Weise sind kommerzielle Bestechung gelder, Rückschläge, Trinkgelder und andere Auszahlungen und Leistungen, die an Kunden gezahlt werden, verboten. Dies beinhaltet jedoch keine Ausgaben in angemessener Höhe für Mahlzeiten und Unterhaltung von Kunden, wenn diese anderweitig rechtmäßig sind, und sollte in die Spesen abrechnungen aufgenommen und gemäß den Standard verfahren des Unternehmens genehmigt werden.
Buchhaltungskontrollen, Verfahren und Aufzeichnungen
Wir führen Bücher und Aufzeichnungen über alle Transaktionen und die gesetzlich vor geschriebenen Verfügungen genau und führen ein System interner Rechnungs legungs kontrollen durch, um die Zuverlässigkeit und Angemessen heit unserer Bücher und Aufzeichnungen sicher zustellen. Wir stellen sicher, dass nur Transaktionen mit ordnungs gemäßer Management genehmigung in unseren Büchern und Aufzeichnungen berücksicht igt werden.
Verwendung und Offenlegung von Insider-Informationen
Wir verbieten strengstens die Weitergabe materieller Insider informationen an Personen innerhalb des Unternehmens, deren Positionen den Zugang zu solchen Informationen verweigern. Insider informationen sind Daten, die nicht öffentlich bekannt gegeben wurden.
Vertrauliche oder urheberrechtlich geschützte Informationen
Wir achten besonders darauf, das Vertrauen und das Vertrauen unserer Kunden in uns zu halten. Daher verbieten wir Mitarbeitern, vertrauliche oder geschützte Informationen außerhalb des Unternehmens offen zulegen, die für unsere Kunden oder das Unternehmen selbst schädlich sein könnten. Solche Informationen dürfen nur auf der Basis eines Wissens bedarfs an andere Mitarbeiter weiter gegeben werden.
Richtlinie zu Interessenkonflikten
Wir haben unsere Politik entworfen, um Konflikte zwischen den Interessen der Mitarbeiter und des Unternehmens zu beseitigen. Da es schwierig ist zu definieren, was einen Interessen konflikt darstellt, sollten Mitarbeiter sensibel für Situationen sein, die Fragen potenzieller oder offen sichtlicher Konflikte zwischen persönlichen Interessen und den Interessen des Unternehmens aufwerfen können. Die persönliche Nutzung von Unternehmens eigentum oder die Erlangung von Unternehmens dienstleistungen zum persönlichen Vorteil kann einen Interessen konflikt darstellen.
Richtlinie zu Betrug und ähnlichen Delikten
Wir verbieten strengstens betrügerische Aktivitäten, die unsere Kunden und Lieferanten sowie das Unternehmen verletzen könnten. Wir befolgen bestimmte Verfahren in Bezug auf die Anerkennung, Berichter statt ung und Untersuchung solcher Aktivitäten.
Richtlinie zur Überwachung
Wir verwenden ein Überwachungs programm von Dritt anbietern, um die Einhaltung dieses Verhaltens kodex durch das Unternehmen zu bestätigen. Zu den Überwachungs aktivitäten können angekündigte und unangekündigte Werks inspektion vor Ort, die Überprüfung von Büchern und Aufzeichnungen zu Beschäftigung fragen sowie private Interviews mit Mitarbeitern gehören.
Richtlinie zur Überprüfung und Zertifizierung
Wir benennen einen oder mehrere unserer leitenden Angestellten, um zu überprüfen und zu bestätigen, dass der Verhaltens kodex des Unternehmens eingehalten wird. Aufzeichnungen über diese Zertifizierung sind unseren Mitarbeitern, Vertretern oder Dritten auf Anfrage zugänglich.
Geistiges Eigentum
Wir befolgen und respektieren alle Rechte an geistigem Eigentum während der Geschäfts führung sowohl auf dem weltweiten als auch auf dem heimischen Markt.
Dienste und Support
Probenrichtlinie
Für den ersten Deal liefern wir keine kostenlosen Proben; Wir erstatten die Zahlung für die Proben, wenn Ihre Bestellung bestätigt wird.
Bürgschaft
Für eine einjährige Qualitäts garantie.
Export/Import-Unterstützung
Wir haben import & export lizenzen.
After-Sales-Dienstleistungen
After-Sales-Service ist verfügbar.
Kundenservice E-Mail
ray@megavation-hk.com
Geschäftsführung
Unsere Worte
MegaVation ist nicht nur ein weiterer Audio hersteller. Was Sie hier finden, ist eine deutlich höhere Qualität zum gleichen Preis wie anderswo, während Sie einen unglaublich niedrigeren Preis für das gleiche SKU-Niveau bieten. Es ist an der Zeit heraus zu finden, wie MegaVation Ihre brillante Idee in hochwertige Produkte verwandelt, die mit unserem All-in-One-Service auf Ihrem Schreibtisch sitzen. Erreichen Sie uns, wenn die Produkte, die Sie finden, einfach nicht Ihren Erwartungen entsprechen, andere Lieferanten Ihr Budget nicht erfüllen können oder gewöhnliche Produkte Sie nicht stimulieren können. Neben gut organisierten Produktions anlagen mit unserer überlegenen Stärke im ID-Design, exklusivem Know-how in der Produktent wicklung, ausgefeilter Kontrolle der Lieferanten kette und fortschritt licher Implementierung der Produktions automatisierung sind wir auf die Bereitstellung hochwertiger und unterhaltsamer Unterhaltung elektronik für OEM/ODM spezial isiert, Wiederverkäufer und Endbenutzer.
Kontaktperson
Herr.Ray, Yaun
Stellenbezeichnung
Projekt leiter
OEM/ODM
Fabrik OEM/ODM-Fähigkeiten
Erreichen Sie uns, wenn die Produkte, die Sie finden, einfach nicht Ihren Erwartungen entsprechen, andere Lieferanten Ihr Budget nicht erfüllen können oder gewöhnliche Produkte Sie nicht stimulieren können. Neben gut organisierten Produktions anlagen mit unserer überlegenen Stärke im ID-Design, exklusivem Know-how in der Produktent wicklung, ausgefeilter Kontrolle der Lieferanten kette und fortschritt licher Implementierung der Produktions automatisierung sind wir auf die Bereitstellung hochwertiger und unterhaltsamer Unterhaltung elektronik für OEM/ODM spezial isiert, Wiederverkäufer und Endbenutzer.
Anzahl der Produktionslinien
5
Fabrikgröße
3000.0 Quadratmeter
Anzahl der QC-Mitarbeiter
20 bis 29
Anzahl Produktionsmitarbeiter
150 bis 199
Anzahl der F&E-Mitarbeiter
10 bis 19
Jahrelange OEM/ODM-Erfahrung
11
Angebotene Designservices
Wir können jedes Design auf Wunsch unseres Kunden zur Verfügung stellen.
Angebotene Käufer-Labels
Die Etiketten der Kunden werden akzeptiert.
Verwendete Materialien/Komponenten
Die Materialien werden in Chips und Kunststoff-Elektronik-Zubehör gezeigt.
Verwendete Maschinen und Anlagen
Wir verwenden Funk prüfgeräte, Lautsprecher herstellungs maschinen und Formenbau geräte.
Monatskapazität
250.000 bis 299.999 Stücke
Monatsleistung
200.000 bis 249.999 Stücke
Mindestbestellung
3.000 bis 3.999 Stücke
Bediente Hauptmärkte
Osteuropa, Westeuropa, Nordamerika, Austral asien
Wichtigste OEM-Kunden
REINE, PINELL, LIDL, ALDI, MEDION, PENNY, CROSLEY.
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